El pasado 23 y 24 de mayo, el técnico en seguridad y Salud Laboral de SETEMCAT asistió al curso formativo realizado en BarceloOHSAS_18001_-_ISO_45001na por la compañía Sánchez -Toledo & Asociados, en el cual se avanzaron los cambios más significativos de la nueva Norma ISO 45001 respecto al actual OHSAS 18001.

De esta forma, la empresa SETEMCAT pretende estar al dia de los cambios y poder asesorar a sus clientes de cuales serán los nuevos requisitos para alcanzar la nueva Norma ISO 45001

La nueva Norma está enfocada a dar un paso más en la integración de la prevención dentro de las organizaciones empresariales enfatizando el papel de la dirección a través de su compromiso y liderazgo, la participación de los trabajadores y otras partes interesadas, concepto de riesgo y oportunidades, todo ello dentro del marco de la mejora continua tan importante en cualquier  Sistemas de Gestión

Según el professor Agustín Sánchez -Toledo, los 5 cambios más relevantes de ISO 45001, son:

  1. El análisis del contexto y la compresión de las necesidades y expectativas de los trabajadores de otras partes interesadas
  2. El liderazgo y compromiso de la alta dirección y la participación de los trabajadores
  3. El pensamiento basado en riesgos y la determinación de oportunidades
  4. La mejora continua de la idoneidad, adecuación y eficacia del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

Para abordar estos y otros cambios las organizaciones deberían ir preparando su plan de adaptación para ello se recomienda:

  1. Contar con el apoyo de la dirección y la participación de los trabajadores
  2. Designar un responsable (con autoridad) para llevar a cabo la adaptación
  3. Integrar la Seguridad y Salud en el Trabajo en los procesos de negocio de la organización
  4. Un correcto análisis del contexto de la organización
  5. La evaluación y seguimiento continuo del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo para un mejor desempeño

 

Fuente: Sánchez-Toledo & Asociados